近日，寧夏回族自治區(qū)銀川市紀(jì)委針對一起逾越本職工作權(quán)限、擅自為他人林權(quán)情況作出不完全真實(shí)口頭證明的錯(cuò)誤行為進(jìn)行了問責(zé)。依據(jù)相關(guān)規(guī)定，給予所轄的靈武市某局基層干部免去職務(wù)的處理，并對相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人進(jìn)行了問責(zé)。銀川市從細(xì)微之處嚴(yán)管干部，將行政問責(zé)制度貫穿于政府管理的各個(gè)層面和全過程，問責(zé)風(fēng)暴打通了機(jī)關(guān)“腸梗阻”，有力提升了行政執(zhí)行力。

　　據(jù)了解，去年（2009年）6月1日，銀川市出臺《銀川市黨和國家機(jī)關(guān)及其工作人員不當(dāng)行為問責(zé)辦法》，問責(zé)行為涉及重大決策失誤、工作拖沓等18個(gè)方面100種行為。為確保問責(zé)有效，追究有力，在實(shí)施問責(zé)處理時(shí)，規(guī)定給予通過批評、暫停職務(wù)、建議免職等問責(zé)種類的，實(shí)行問責(zé)倒查追究，在對直接責(zé)任人問責(zé)的同時(shí)，對所在部門分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)。在今年3起利用職務(wù)之便違規(guī)為有關(guān)親屬辦理低保的違紀(jì)案件中，除4名黨員干部被給予黨紀(jì)政紀(jì)處分外，對沒有認(rèn)真履行職責(zé)、審核把關(guān)不嚴(yán)的4名分管領(lǐng)導(dǎo)及工作人員進(jìn)行了警示談話，對疏于管理、監(jiān)督檢查不力的3名主要領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行了問責(zé)。

　　“通過問責(zé)讓普通干部意識到小‘錯(cuò)’不小，小‘事’不小，小‘過’也怕，逐漸樹立‘規(guī)矩’意識，讓干部養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)做事、主動做事的良好作風(fēng)。”銀川市委常委、紀(jì)委書記左新軍說。今年初，銀川市所轄的賀蘭縣確定習(xí)崗鎮(zhèn)金積橋村為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)核心示范區(qū)，要建300棟移動溫棚，負(fù)責(zé)牽頭實(shí)施的該縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心與縣上簽訂了目標(biāo)責(zé)任書后，3月10日開工建設(shè)，到4月上旬完成乳瓜苗定植。“這些乳瓜6月上旬就能上市。”中心主任楊進(jìn)平說。他告訴記者，現(xiàn)在有了問責(zé)制，讓懸在空中的事都能落到實(shí)處。

　　據(jù)了解，問責(zé)辦法實(shí)施一年來，該市已對25個(gè)單位322人進(jìn)行了問責(zé)，其中縣處級干部8人，科級以下干部314人。（記者潘從武）

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