最近臺(tái)灣“青貧族”話(huà)題引發(fā)社會(huì)討論。臺(tái)灣《中央日?qǐng)?bào)》網(wǎng)絡(luò)報(bào)今日發(fā)表評(píng)論指出，貧窮年輕化是社會(huì)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一大警訊，的確令人十分關(guān)注。評(píng)論分析了宏觀(guān)與微觀(guān)兩方面原因，并直言：要打破“青貧族”的惡性循環(huán)，必須從這兩個(gè)大方向著手；要提升臺(tái)灣整體與臺(tái)灣青年人的競(jìng)爭(zhēng)力，大家都需要更努力、更打拼，才能度過(guò)就業(yè)市場(chǎng)的寒流。
評(píng)論摘編如下：
最近“青貧族”的出現(xiàn)，引發(fā)社會(huì)討論�！扒嘭氉濉笔恰案F忙族”與“啃老族”、甚至“草莓族”問(wèn)題的綜合呈現(xiàn)，而貧窮年輕化是社會(huì)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一大警訊，的確令人十分關(guān)注�！ �
根據(jù)主計(jì)處的最新資料顯示，臺(tái)灣“30歲以下”、“30到34歲”、“35到39歲”這3個(gè)組群的平均年所得，從40萬(wàn)元（新臺(tái)幣，下同）多一點(diǎn)到65萬(wàn)元左右，全部都低于15年前水準(zhǔn)�！�30歲以下”者，2011年的平均年所得是41.6萬(wàn)元，比起2010年的42.2萬(wàn)元、2009年42.06萬(wàn)元及2008年的41.84萬(wàn)元都低。如果再扣掉稅費(fèi)、利息支出等，平均可支配所得只剩下35.8萬(wàn)元，意思是每個(gè)月只有不到3萬(wàn)元可以運(yùn)用，試想，這樣的收入規(guī)模，要應(yīng)付生活真的不容易。
而“35到39歲”這個(gè)年齡層的平均年所得是65.7萬(wàn)元，也低于15年前；最慘的是“30至34歲”這個(gè)年齡層，2011年的平均年所得是55.6萬(wàn)元，較2010年減少了2萬(wàn)多元，更是17年來(lái)的新低。十幾、二十年過(guò)去了，理當(dāng)“30而立、40不惑”的社會(huì)青壯輩，所得卻完全沒(méi)有增加，這是過(guò)去臺(tái)灣罕見(jiàn)的狀況，自然讓人憂(yōu)心。
而造成如此結(jié)果的問(wèn)題來(lái)源可能有2個(gè)方向，第一是來(lái)自于宏觀(guān)面，也就是，如果經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)趨緩、甚至停滯，影響年輕族群的就業(yè)機(jī)會(huì)，一方面，就業(yè)市場(chǎng)“供過(guò)于求”，一方面業(yè)者本身利潤(rùn)有限，也就反映在薪資結(jié)構(gòu)上，難以調(diào)漲是無(wú)法避免的問(wèn)題。
“青貧族”的另一個(gè)可能的面向是微觀(guān)的問(wèn)題：如果年輕就業(yè)人口對(duì)工作要求太高，不想吃苦、不愿所謂的“屈就”，再加上在學(xué)校沒(méi)有鍛練足夠的就業(yè)本事，進(jìn)了社會(huì)，不知道自己做什么，或者甚至寧愿一直念書(shū)、也不愿投入就業(yè)市場(chǎng)的逃避心態(tài)，不斷觀(guān)望、等待，浪費(fèi)時(shí)間、錯(cuò)失機(jī)會(huì)，老大徒傷悲。
臺(tái)灣“青貧族”的出現(xiàn)，這兩個(gè)面向的問(wèn)題都有。根據(jù)臺(tái)灣“勞委會(huì)”公布的就業(yè)數(shù)字顯示，“制造業(yè)”與“服務(wù)業(yè)”這兩大人力需求火車(chē)頭，計(jì)劃聘雇的人力都較上一季大幅下降，如果再跟上個(gè)年度（2011年）同期相比，降幅更是5成以上，顯示臺(tái)灣出口、內(nèi)需呈現(xiàn)雙衰退的局面，已對(duì)人力資源的需求形成沖擊；若問(wèn)題持續(xù)惡化，那就不只是薪資難以成長(zhǎng)而已了，恐怕還有其他問(wèn)題出現(xiàn)�！�
不過(guò)，也并不是所有行業(yè)的薪資都沒(méi)有成長(zhǎng)。例如，根據(jù)勞委會(huì)調(diào)查，2010年受雇水電的工平均薪資近3萬(wàn)4千元；而業(yè)者表示，若取得證照、累積年資及經(jīng)驗(yàn)，月入約5、6萬(wàn)元不是問(wèn)題，而且常常還有額外加給。“104人力銀行”的調(diào)查也顯示，年資5到10年的水電工，比1到3年的薪資增幅高2.5到3成，且高于一般職缺平均的2.1成，顯示這個(gè)行業(yè)的薪資是有成長(zhǎng)的。而這個(gè)行業(yè)的人力目前是“供不應(yīng)求”，非常希望有更多人投入。
社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化，帶來(lái)了就業(yè)條件的改變，因此，要打破“青貧族”的惡性循環(huán)，必須從大環(huán)境的改善與個(gè)人心態(tài)的調(diào)整，這兩個(gè)大方向著手；質(zhì)言之，就是要提升臺(tái)灣整體與臺(tái)灣青年人的競(jìng)爭(zhēng)力，大家都需要更努力、更打拼，才能度過(guò)就業(yè)市場(chǎng)的寒流。
